“你看著我們說這話是什麽意思？！”

被樂善盯著的三人臉色一變後表現得非常憤怒, 就像是被她故意汙蔑冤屈了一樣。

他們的組員都默不作聲，只是看向樂善的目光十分異樣。

眾目睽睽下，樂善凜然不懼：“沒什麽意思, 就是想請你們驗看這三處地方以證清白。”

三個人瞬間黑臉, 怒氣沖沖：“憑什麽要聽你的, 你讓驗證就驗證啊？！！”

這是惱羞成怒直接撕破臉了，但是樂善更加確定剛才的事跟他們脫不開關系，因為他們現在分明是外強中幹，是心虛。

樂善無視他們的態度, 徑直看向主管。

找人的法子她是給了，就看主管用不用。

主管明顯被氣得不輕，有人在他的車間裏膽敢鬧出這麽大的事, 分明是不把他放在眼裏, 以為他快要調去分廠就管不了他們了是嗎？他會用事實告訴他們, 別拿老虎當病貓！

“四個小組各出一人, 四人一組互相查看，現在開始組隊。”

主管的要求一出, 下面的組員們均是面面相覷，不由自主地全都看向他們各自的組長。

這讓主管更加不悅，都說縣官不如現管，可他還沒走呢, 就說話不管用了。

好在樂善第一時間表示支持：“第四組組員, 按照主管說的做。”

她的十個組員立馬應聲去拉另外三組的人, 有熟悉的就拉熟悉的, 沒熟悉的就隨便拉一個, 很快組成十組互相查看。

三個老組長因此表情不太好, 主管卻看得臉色緩和很多。

四人一組驗看得很快, 最後證明大家衣裳都完整，小腿上沒有剛被踹的淤青，胳膊上也沒被模具刀刺中的傷處。

組員們互相證明沒有問題，忍不住都松了口氣，情不自禁地看向他們的組長。

車間裏就這麽些人，他們驗看證明過了，剩下的只有四個組長。

其中樂善是這次事件的受害者，她不可能自導自演，另外三位又對驗看的事很排斥，怎麽看都嫌疑很大。

事情已經很明顯，主管問他們有什麽想說的。

三人中的兩位仍舊梗著脖子不承認，二組長卻在主管的虎視眈眈下有了動作。

他先捋起袖子給大家看，沒有受傷的地方，再提起褲腿，也沒淤青處，至於腿心布撕裂的地方，由於現場有女同志，他叫距離最近的一個四人組幫他看的，證明褲子完好。

暗中襲擊的事跟他沒關系。

樂善略顯詫異。

不過三人中至少有一個沒下手，好歹讓主管面子上好看了點。

畢竟這三人曾經可是他的得力手下，沒想到一朝會為了爭搶接他的位置而鬧到這種地步。

二組長的‘妥協’令其他兩位組長臉色鐵青。

按照他們原先的盤算，這是件醜事，主管又在即將調走的空檔，勢必不會讓它外傳，只要他們撐住不承認，其實主管最終也不能拿他們怎麽樣。

而樂善的傷會被推到意外上，在主管的有意遮掩下，她不吃這個啞巴虧也得吃，傷筋動骨一百天，等她回家養好傷回來，一切已成定局，主管位置沒她什麽事。

但是現在吃啞巴虧的變成了他們，還要被逼著自證清白。

兩人僵在那裏一動不動，磨蹭著不想做，但是主管已經催促了，下面的組員也都在看著他們。

僵持中，水滴落地的聲音啪嗒響起。

樂善耳朵動了動，在一組長和三組長之間看過一圈，突然走向隱在一二組長身後的三組長。

一組長看到她過來如臨大敵：“你想幹什麽？！”

樂善直接略過他沖向三組長，然後在他猝不及防的時候一把扯出他背在身後的左手。

只見土藍色的工服上面已經被潤濕出一道痕跡，地上可以看到零星幾滴血點，被他淩亂地踩在腳下。

這樣一看就明白是什麽情況了。

三組長猛地暴露，神色終於淡定不起來了，驚慌失措地看向主管。

主管瞪著他咬牙切齒：“平時看你最老實，沒想到還是個狠手，居然敢用模具刀襲擊，你是想殺人嗎？！”

三組長知道一切不可挽回，破防道：“我沒有，就章 就是想給她個小教訓，嚇唬嚇唬她而已。”

樂善可不信，嚇唬人會用模具刀往人家臉上砍的？

主管說的不錯，這人平時表現得很老實，其實是個狠手，會咬人的狗不叫大概就是這種。

趁他不備，樂善又飛快拉起他的褲腿，看到小腿上果真有片淤青。

剛出爐的淤青和老淤青不一樣，讓他想辯駁都不能。

三組長掙紮開後退一步，被當場揭破也不遮掩了，眼神狠狠地瞪了眼樂善，直接默認。

樂善被他這副模樣搞得差點控制不住自己，當場給他還回去。

這人真狠啊，一拳砸她後腦勺，一模具刀揮上她的臉，比起他，另外一位只是試圖踹她腿的家夥簡直堪比白蓮花。

樂善絲毫不給他留情面，將這些都明白地講出來。

大家聽得震驚不已，匪夷所思。

有必要嗎？就競爭一個主管崗位都搞成這樣，萬一讓他成了，以後再碰到上面更大的職位，豈不是得血流成河啦？

一組長也是很震驚，看著三組長的目光都帶上了驚恐，原本商量不這麽做的啊。

完蛋，玩這麽大，要被他害慘了！

一組長心下突突，趕緊主動跟主管交代：“我本來只是想給樂同志一個教訓，最好讓她扭腳回家歇幾天，真沒想要她的命啊主管。”

打後腦勺和拿刀子往臉上砍跟要人命有啥區別，他要是早知道三組長是這麽個暗中下手的狠人，他根本不會同意和他幹這事。

一組長剛剛一直是並腿筆直站立，等他耷下肩膀渾身松懈叉開腿，從後面很明顯能看到他褲子後縫處裂開了，露出裏面一點紅色的四角褲。

組員們看到先是一楞，而後都忍不住低頭捂嘴，要不是場合不對，他們能立馬爆笑出來。

主管心累，表示這件事他會上報，或許不會傳出去，但是領導們肯定會知道，他是管不了他們了，就讓廠領導親自處罰吧。

說完不看一三組長的反應，轉身就走。

一組長慌忙追上去，喊著主管你不能不管我們啊之類的求饒話。

三組長沒追，他垂著流血的手臂一步步走出去，組員們紛紛讓路，看他就像在看什麽洪水猛獸般避之不及，連他的組員都不敢靠近。

兩人前後離開後，二組長哀嘆一聲：“好好的鬧成這樣，何至於此啊。”完後開始安撫組員，組織他們將剩下的工作量完成。

有前面那兩人做對比，大家對他的吩咐服從性很高，印象分也瞬間拉升不少，一組三組的人幾乎有大半都到他手下。

樂善看到後暗想這才是真正的鷸蚌相爭漁翁得利吧，她之前那樣佛系地只等著好事兒上門的做派算個啥。

不過她這次也不是沒有收獲，起碼也籠絡住一小半的一三組職工，再加上主管的支持，與二組長差不多能分庭抗禮。

樂善下班回家後將這件事講給時仲聽，時仲建議她多註意二組長。

“針對你的應該是他們三個都有份，偏偏他能獨善其身，最後還獲利不少，你說這件事他有沒有參與？”

有些事不需要看過程，只要看結果就能明白。

樂善被針對的結果就是一三組長被當場抓住，失去競爭主管崗位的資格，二組長洗清嫌疑什麽事都沒有，將一三組大半組員收入囊中。

仔細品品。

樂善品出來一股陰謀的味道，可是她這次沒有證據。

所以時仲才讓她小心對方，一組長是莽，二組長是狠，憑借她的一力降十會，對付他們二人不算難，但是三組長大概率是謀，陰謀詭計最讓人防不勝防，不警惕不行。

樂善抓著頭發感慨：“果然能當領導的都不是簡單人。”

時仲覺得不能一概而論，她遇到這些人比較多主要是因為處於管理層最低位，跟一線勞動者接觸得多，魚龍混雜什麽人都有，想要管住他們沒點本事可不行，因此脫穎而出能上位的大都不是簡單人物。

介於這一點，時仲其實想建議樂善放棄競爭主管崗位，轉到行政崗坐辦公室，後者比前者活輕事少，距離領導也近，只要服務好領導，跟領導打好關系，不愁沒有上升之路，還能有機會學到不少東西。

但是主管嘛，平時需要管理一整個車間，面上看著風光，實際上管這管那操碎心，車間裏什麽事都需要盯著，不能出任何問題，否則就是主管的責任，做好了是本身職責所在，做不好會背鍋。

“所以我的建議是趁著現在廠裏空出的職位多，你如果想轉調就抓緊時間，沒必要只盯著主管那個位置不放。”

這就涉及到樂善的職業發展路線了，一個是在生產上熬資歷慢慢往上爬，一個是在辦公室找個好領導乘風而上。

樂善比較傾向於第一種，感覺憑自己走的路才踏實。

時仲沒再勸說，讓她跟著心意去做，有什麽事可以和他講，他現在也可以做她的後盾了。

有人支持，樂善信心倍增，之後重點關註一三組長的下場，以及防備二組長。

因為切斷電線下手陰人的事情太過惡劣，那兩人的處罰很快下來，一組長被發配到西南分廠，無重大貢獻不得升職，三組長被交給警察暗中帶走，大概率是要進行勞動改造。

剩下二組長，樂善都已經做好要跟他競爭主管位置的準備了，卻被主管私下透露由於被鬧出的事影響，主管位置上頭不打算提拔組長勝任，而是準備空降。

樂善知道後很是沮喪，感覺忙活那麽久，最後竹籃打水一場空。

主管也替她可惜，“我之前推薦的是你來接任，誰知道會出這種事，一組長交代是三組長慫恿他做的，三組長又說是遭了二組長的算計，兩人都堅持是因為我偏心眼，他們才決定鋌而走險。”

叫他們這麽一講可好，四個組長全軍覆沒，廠領導都搞不清誰清白誰不清白了，幹脆全都不要，從分廠提拔上來的優秀分子中拎出一個空降上任。

但是一三組長想害人是證據確鑿，處罰他們理所應當，二組長做的事找不到證據，暫時還讓他當個組長，在新主管手下的日子應該不會多好過。

最後是樂善，主管清楚她的無辜，和廠領導溝通後給她爭取到工級升半級的補償，但是主管崗位肯定不能讓她上了。

二組長不知道從哪兒得到的消息，以為廠裏給她半級補償的意思是不會讓她當主管，而他自己則勝券在握，難得洩露出一絲得意，跑來跟她說：“樂同志承讓了，以後成了上下級，咱們也要好好配合工作。”

這是警告她安分守己不要搞事呢。

樂善很煩他，比一組長三組長還要煩，起碼那倆是真小人，而眼前這個是偽君子，假的讓人想送他兩只熊貓眼。

“你別得意太早，小心比我還不如。”

好歹她作為受害者已經把補償實實在在拿到手了，而他的主管位置可是就要變成煮熟的鴨子飛了喲，慘還是他比較慘。

有對比才有幸福，樂善想一想都覺得自己錯失主管崗位也沒什麽了，畢竟自己資歷本來就不太夠，沒了就沒了吧。

愛耍陰謀詭計的人最容易想得多，二組長聽了她那句話心生不好預感，剛想追問，外面副廠長派人過來找樂善。

樂善立即跑去副廠長辦公室，徒留二組長在那兒臉色變換各種揣測。

作者有話說：

今天的第一更(≧▽≦)

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